Se incrementó un 35% el Mínimo, Vital y Móvil y alcanzará los $29.160
Acordaron el incremento en cuotas y pasará a $29.160 desde febrero de 2022. En el marco del Consejo del Salario, gremios y empresarios pactaron este martes aumentar un 35% el Salario Mínimo, Vital y Móvil en cuotas, lo que elevará los $21.600 actuales.
Tendrá un incremento retroactivo en abril de un 9%, 4% en mayo, 4% en junio, 3% en julio, 5% en septiembre, 5% en noviembre y un 5% final en febrero de 2022, con una cláusula de revisión en septiembre.
El acuerdo beneficiará a 300.000 trabajadores fuera de convenio a la par que se constituirá en la referencia principal para los sueldos informales.
El nuevo piso salarial impactará en los ingresos de los beneficiarios de planes sociales ya que el denominado “salario social complementario” se actualiza automáticamente representando la mitad del salario mínimo, es decir $ 14.580.
El pacto alcanzado por el órgano tripartito supuso un respaldo importante para la línea trazada por el Gobierno en el marco de las paritarias del sector privado formal, donde hasta ahora se sellaron aumentos que van del 29% al 35%, apenas por encima de la pauta inflacionaria del 29% proyectada por el ministro de Economía, Martín Guzmán, en el presupuesto de este año.